中山火炬職業(yè)技術(shù)學(xué)院創(chuàng)辦于2004年4月，孕育于“國(guó)家火炬計(jì)劃”，由中山市人民政府舉辦，委托中山火炬高技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)管理，是全國(guó)131所、廣東省10所之一、中山市唯一一所集國(guó)家示范（骨干）高職院校、國(guó)家優(yōu)質(zhì)專(zhuān)科高等職業(yè)院校和國(guó)家“雙高計(jì)劃”建設(shè)院校于一身的中國(guó)高職“大滿(mǎn)貫”學(xué)校。

因?qū)W校發(fā)展需要，按照公開(kāi)、公平、公正、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，面向社會(huì)公開(kāi)招聘1名雇員，從事二級(jí)學(xué)院行政秘書(shū)工作，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、招聘對(duì)象

具有國(guó)家承認(rèn)的本科以上學(xué)歷和學(xué)士以上學(xué)位的社會(huì)人員。具體條件詳見(jiàn)附件1。

二、招聘條件

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，符合國(guó)家計(jì)劃生育政策規(guī)定。

（二）思想政治素質(zhì)好，具有良好的品行和道德修養(yǎng)。

（三）符合《中山火炬職業(yè)技術(shù)學(xué)院2022年雇員招聘崗位一覽表》（附件1）中的崗位要求。

年齡的計(jì)算方法為：35周歲以下是指1986年1月15日后出生。

（四）具有正常履行職責(zé)的身體條件和工作能力。

（五）須于報(bào)名之日前取得相應(yīng)畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)等相關(guān)資格證書(shū)等。

三、以下人員不得報(bào)考

(一)有違法違紀(jì)違規(guī)行為、學(xué)術(shù)不端和道德品行問(wèn)題的；因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的；因犯罪受過(guò)刑事處罰的，被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的，被開(kāi)除公職的人員受行政開(kāi)除處分未滿(mǎn)五年或其它行政處分正在處分期內(nèi)的。

(二)曾因超生被有關(guān)單位依照《廣東省人口與計(jì)劃生育條例》規(guī)定作出處理決定，從該處理決定作出之日起未滿(mǎn)五年的。

(三)近兩年內(nèi)在廣東省機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的。

(四)聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的。

(五)法律法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜聘用的其他情形。

四、報(bào)名

（一）報(bào)名時(shí)間、辦法

1、報(bào)名時(shí)間：2022年1月15日- 2月20日。

2、報(bào)名辦法：本次招聘采用個(gè)人報(bào)名方式，以電子郵件將報(bào)名材料以一個(gè)壓縮文件附件形式發(fā)送至郵箱huojuzhaopin@163.com，郵件標(biāo)題注明：應(yīng)聘者姓名（雇員報(bào)名） 。

3、報(bào)名材料：

（1）《中山火炬開(kāi)發(fā)區(qū)雇員報(bào)名表》電子版。

（2）相關(guān)材料：身份證、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、工作經(jīng)歷證明（包括勞動(dòng)合同、與招聘崗位要求相關(guān)的工作證明等）、中共黨員證明等相關(guān)材料PDF掃描件。文件以“姓名+材料名稱(chēng)”方式進(jìn)行命名。

港澳臺(tái)學(xué)習(xí)、國(guó)外留學(xué)歸來(lái)人員須取得教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證函及有關(guān)證明材料。

4、報(bào)名時(shí)提交的報(bào)考材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確。提供虛假報(bào)名材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格和聘用資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，按照有關(guān)規(guī)定予以處理。涉嫌犯罪的，移送司法機(jī)關(guān)處理。

5、我單位承諾對(duì)應(yīng)聘者信息予以保密，并僅用于招聘工作。

咨詢(xún)電話(huà)：0760-23320939，聯(lián)系人：張老師。

監(jiān)督投訴電話(huà)：火炬開(kāi)發(fā)區(qū)組織人事辦公室（電話(huà)：0760－89873709）、中山火炬職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處（電話(huà)：0760－88291712）。

（二）資格審核

2022年2月20日-2022年2月25日進(jìn)行資格審核。如審核資料不齊的考生，會(huì)以電子郵件方式回復(fù)考生，考生接到通知后需于2022年2月26日17：00時(shí)前以郵件方式補(bǔ)充材料，未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)補(bǔ)充，視為放棄報(bào)名。

（三）簡(jiǎn)歷篩選

資格審核通過(guò)后由學(xué)院根據(jù)學(xué)歷、工作經(jīng)歷匹配度等進(jìn)行簡(jiǎn)歷篩選，按照崗位招聘人數(shù)1：10的比例進(jìn)入面試。2月28日在中山火炬職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站（www.hkjiufulian.com）公布考核人員名單。不再另行電話(huà)通知。

五、面試

面試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

面試主要測(cè)試應(yīng)聘者專(zhuān)業(yè)知識(shí)能力、崗位匹配程度、邏輯思維能力、語(yǔ)言表達(dá)能力等，采取回答問(wèn)題的方式。面試時(shí)間為10分鐘，滿(mǎn)分100分，合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)為75分。

如考生總成績(jī)相同的，以面試主評(píng)委評(píng)分高低順序確定名次。

六、體檢

考核結(jié)束后，按考核總成績(jī)由高到低的順序，等額確定參加體檢人員名單。若考生總成績(jī)相同的，則按照主評(píng)委評(píng)分高低順序確定名次。

體檢按照開(kāi)發(fā)區(qū)機(jī)關(guān)雇員體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，具體體檢事項(xiàng)安排另行通知。體檢不合格或放棄體檢的，可按總成績(jī)由高到低順序在具備候選資格人員中依次遞補(bǔ)。

七、考察

根據(jù)有關(guān)規(guī)定，對(duì)體檢合格者進(jìn)行政審考察。考察不合格的或放棄考察資格的，將依次遞補(bǔ)考察人選。

八、公示

考察合格的，確定為擬聘人選并在中山火炬職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示時(shí)間為5個(gè)工作日。

九、簽訂勞動(dòng)合同

公示無(wú)異議的擬聘人選，由我院簽訂勞動(dòng)合同，待遇參照相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

十、遞補(bǔ)

因下列情形導(dǎo)致擬聘崗位空缺的，可按考試總成績(jī)由高到低的順序依次遞補(bǔ)：

（一）擬聘人選公示的結(jié)果影響聘用的；

（二）擬聘人選放棄聘用的；

（三）導(dǎo)致擬聘崗位空缺的其他情形。

十一、本次考試在新冠肺炎疫情防控常態(tài)化下開(kāi)展，考生應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)防控要求，配合做好報(bào)名、面試等工作。

十二、本公告由中山火炬職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處負(fù)責(zé)解釋。

附件1：中山火炬職業(yè)技術(shù)學(xué)院2022年雇員招聘崗位一覽表.xls 

附件2：中山火炬開(kāi)發(fā)區(qū)雇員報(bào)名表.doc 

附件3：廣東省2021年考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄(1).xls

中山火炬職業(yè)技術(shù)學(xué)院

2022年1月15日